Развитие в профессии Лидер цифровой трансформации

Лидер цифровой трансформации — это не просто «тот, кто внедрил CRM». Это человек, который запустил изменения и сделал так, чтобы они прижились. А для этого нужны конкретные навыки. Не общие фразы, а точные, применимые вещи.

Вот какие навыки цифрового лидера прокачиваются на обучении и практике:

Технические и управленческие навыки:

• Анализ и пересборка бизнес-процессов

• Построение цифровой стратегии развития

• Внедрение цифровых решений в отделы

• Оценка эффективности цифровых инициатив

• Работа с BI-инструментами и аналитикой

• Проектирование систем автоматизации

• Настройка и сопровождение CRM и BPM

• Управление проектами цифровых изменений

• Взаимодействие с IT-командой, поставщиками решений

• Формирование цифровой архитектуры компании

Софт-скиллы:

• Лидерство

• Системное мышление

• Стратегичность

• Коммуникация с сопротивляющимися отделами

• Эмпатия и влияние

• Гибкость и адаптивность

• Делегирование

• Устойчивость в условиях неопределённости

На курсах по цифровому лидерству ты не только получаешь эти навыки, но и отрабатываешь их в кейсах. Сценарии «как есть» и «как стало». Это обучение про результат, а не просто про знания.

Прокачайте свои навыки в професии “Лидер цифровой трансформации“ с нашими умными рекомендациями. Повышайте свою квалификацию и будьте в курсе последних тенденций.